Alors que d’ici 2025, 75% des actifs seront issus de la génération Y, la startup Bastiaise Bowkr lève 500.000 euros auprès du fond ACG Management pour développer son produit sur le marché de l’emploi flexible, mobile et freelance.
Bowkr
Une levée de fond pour structurer
Créé en 2015 par Léo Kinany-Martelli et Morgan Tomasini, Bowkr ( se prononce Bówkër ) développe une application mobile destinée à la mise en relation professionnelle dans le secteur de l’emploi flexible, mobile et freelance.
L’application, lancée au mois d’avril 2016, compte aujourd’hui plus de 10.000 utilisateurs en France dans les secteurs de l’hôtellerie, la musique, la vente, le numérique, l’artistique, la mode, le cinéma et la sécurité.
Cette levée de fond permettra à Bowkr de structurer la société en recrutant les profils nécessaires au développement et à la validation de son modèle économique.
Avec les « contrats zéro heures » en Angleterre, les «mini job» en Allemagne et la « flexisécurité » scandinave, on constate une évolution de la relation à l’emploi, notamment avec l’arrivée de la « génération Y » sur le marché du travail, des jeunes actifs qui ont grandi avec le numérique.
L’ambition de Bowkr est de devenir, à terme, le leader Européen dans le domaine de l’emploi flexible, mobile et freelance.
L’accompagnement de Bowkr par ACG Management souligne le dynamisme du territoire corse et la capacité d’innovation de nombreuses PME insulaires.
UNE ORGANISATION DÉDIÉE AU SOUTIEN DES PME CORSES :
Pionnier des FIP Corse avec un premier fonds créé dès 2007, ACG Management a déjà levé 9 FIP pour un total de 171 M€ et dispose d’une équipe dédiée de 6 professionnels de l’investissement avec une présence à Ajaccio et Bastia.
Au 1er juillet 2017, 52 entreprises corses représentant plus de 305 M€ de chiffre d’affaires cumulé avaient été accompagnées.
BOWKR UNE PLATEFORME DE MISE EN RELATION INNOVANTE GRÂCE À SES DEUX APPROCHES.
L’APPROCHE LIFESTYLE
Bowkr a pour objectif de décomplexer l’emploi flexible en s’inspirant des nouvelles approches de l’emploi imposées par le paradigme du web et de la génération Y.
L’enjeu étant de s’adapter aux nouveaux usages et aux nouvelles activités, en mettant en avant l’humain et ses compétences et en offrant des fonctionnalités pertinentes pour les «talents».
Plus qu’une application, plus qu’un outil, Bowkr désire offrir une nouvelle approche de l’emploi.
En créant un profil sur Bowkr, un «talent» peut indiquer ses compétences, sa personnalité, les destinations où il veut se déplacer pour travailler et sa disponibilité en temps réel à l’aide d’un simple bouton. Les profils, intégrés dans une base de données internationale, ne périment pas mais évoluent en fonction de leurs expériences ; remplaçant ainsi le CV et les annonces.
L’APPROCHE TECHNIQUE
Aujourd’hui, la totalité des plateformes de mise en relation professionnelle utilisent des « annonces » afin de publier une offre.
Cette façon de procéder pose le problème technique de la corrélation entre l’offre et la demande aussi bien d’un point de vue ciblage que d’un point de vue timing (matching).
Afin de répondre à cette même problématique, Bowkr repense entièrement le processus de mise en relation, pour un marché flexible et mobile où le besoin est immédiat.
Ainsi, pour le recruteur, Bowkr ne permet pas de poster d’annonces, mais d’accéder simplement à une base de données de profils, qui peuvent être « disponibles en temps réel » ou « en recherche
d’opportunités ».
Le profil une fois choisi par le recruteur peut-être contacté directement par la messagerie interne de l’application.
«Cette architecture permet donc un gain de temps important, notamment dans l’urgence, et une meilleure compatibilité professionnelle dans la sélection des profils.» Morgan Tomasini ( DG )
A PROPOS DE D’ACG MANAGEMENT
ACG Management, spécialiste de l’investissement dans les PME françaises non cotées, accompagne depuis plus de quinze ans les entreprises à tous les stades de leur développement ( amorçage, capital innovation, capital développement et transmission ).
La société intervient sur des secteurs variés et porteurs avec pour vocation de faire émerger les talents de demain. L’équipe propose une large gamme de véhicules d’investissement gérés ou conseillés comprenant des fonds grand public (FCPI, FIP) ou destinés aux investisseurs professionnels.
ACG Management compte parmi les acteurs majeurs du marché, grâce à un positionnement unique combinant indépendance, innovation, expertise et proximité avec au 30/06/2017 :
– Une équipe pluridisciplinaire de 40 collaborateurs, dont 20 professionnels dédiés à l’investissement basés à Paris, Marseille, Ajaccio et Saint-Denis de la Réunion.
– 40 000 investisseurs particuliers ou institutionnels dans 62 véhicules de capital investissement.
UNE ORGANISATION DÉDIÉE AU SOUTIEN DES PME CORSES :
Pionnier des FIP Corse avec un premier fond créé dès 2007 et disposant d’une équipe dédiée de 6 professionnels de l’investissement implantée à Ajaccio et Bastia, ACG Management a déjà levé 9 FIP pour un total de plus de 171 M€.
Au 1er juillet 2017, 52 entreprises corses représentant plus de 305 M€ de chiffre d’affaires cumulé et 800 personnes en effectif avaient été accompagnées (87 M€ investis dans des secteurs variés allant du BTP, à l’hôtellerie, l’agro-alimentaire, les services ou l’énergie).